Sabine Grüner


Sabine Grüner

Sabine GrunerCertified: 16th February 2006

EQ Dynamics

Delpstraße 11
81679 München
Mobil +49 (172) 21 57 22 0
Email sabine.gruener@eqdynamics.de

Overview

Jahrgang 1970, Mitbegründerin und Gesellschafterin von EQ Dynamics International, dem Trainingsinstitut für Emotionale Intelligenz im Business. Seit inzwischen 7 Jahren begleitet sie Unternehmen und Privatpersonen insbesondere in den Feldern Führungs-, Team- und Organisationsentwicklung.

Sabine lernte Jon und Yoshimi Brett, die Erfinder der TetraMap®, 2001 auf dem Internationalen Trainingskongress ASTD in New Orleans kennen und schätzen. Ihre Skepsis gegenüber dem Einsatz von Persönlichkeitsmodellen im Training wandelte sich mit dem intensiven Erleben der TetraMap® schnell in Begeisterung. Die Anknüpfungspunkte zum eigenen Thema Emotionale Intelligenz waren offensichtlich und führten dazu, dass sie und ihre Kollegen das Modell alsbald in allen möglichen Trainingsfeldern einsetzten.

2006 ließ Sabine sich in Neuseeland für den professionellen Einsatz der TetraMap® zertifizieren und kam mit dem erklärten Ziel nach hause, für eine professionelle Verbreitung des Modells in Deutschland zu sorgen. Noch im gleichen Jahr erwarb sie bei den Bretts das Master-Zertifikat und damit die Legitimation, Trainer, Coaches und Berater im deutschsprachigen Raum für den Einsatz der TetraMap® auszubilden.


Born in 1970, Sabine studied mathematics, physics, and psychology and was a high-school teacher in Bavaria for two years. In 1997, she opted for a new career: for two years, she supported customer consultants at Deutsche Apotheker- und Ärztebank in Düsseldorf. In 1999, she joined conTakt – Marketing im Dialog in Itzehoe to help establish their human resource development. Equipped with this experience, her trainer and coach training, and further training in the fields of NLP and voice, she started her own business in 2000.


TetraMap Facilitation

After using TetraMap for three years, she became a Master TetraMap Facilitator in 2006. Now she supports companies and individuals particularly in the area of leadership, work organisation, and facilitation.

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